LEADEO Exec & la conduite du changement
- Passer d’une organisation orientée produits à une organisation tournée marchés.
- Réussir le déploiement d’un nouvel ERP.
- Mettre en place des processus de pilotage adaptés à la taille de l’organisation.
- Fusionner plusieurs entités ou services.
ACCÈS RAPIDES
La conduite de changement
Organiser, séquencer, mettre en œuvre une transformation
Notre approche
- Définir les modes d’organisation adaptés aux évolutions.
- Travailler en mode « projet de changement ».
- Définir le plan de communication.
- Décliner le volet RH (métiers, compétences).
- dentifier les différentes phases de la mise en oeuvre.
Nos atouts
- Conduite de projets à grande échelle.
- Double compétence : conseil en organisation et conseil en gestion RH.
“L’accompagnement de Sophia Consulting nous a permis, à des moments clés du projet, de prendre du recul et d’agir stratégiquement en prévenant les conflits. Il nous a apporté méthode, rigueur et constance.”